ДТП произошло 4 июля в 12:40 на улице Железнодорожной в Краснодаре. 48-летний водитель большегруза остановился возле КПП, покинул кабину и заметил, как грузовик покатился. Он попытался руками остановить многотонную машину. Мужчину зажало между двумя фурами. От полученных травм пострадавший скончался на месте. Стаж погибшего составлял 30 лет, — сообщили rusdtp.ru в пресс-службе ГИБДД Краснодара.
Офигеть просто
Ногу под колесо сунуть не вариант было? Всяко дешевле чем так…
Дарвина в студию….
Руками остановить? М.
Останавливал вгорячах не подумал . Но косяк его был, выйти и не поставить на ручник .
Ну и стукнулись бы. что там произошло бы, чуть помялась а то самого раздавила.
Опять ЧП в Магните .
голыми руками!
голыми руками!
Не кого не было рядом, бросить под колёса .
Эх, где была та женщина, которая недавно таки повернула путь другой фуре?
Ладно… зато НИЗКИЕ цены .
Жесть просто.. 30 лет стажа и такая нелепая и фатальная ошибка(не предпринять действий, препядствующих самопроизвольному движению автомобиля)- Вот результат работы на износ.. и других на дороге губят и сами погибают.. а кто то его ждал дома(с)
Земля пухом…
По дурацки как то помер.
Мож перед этим фильм какой посмотрел,
Супер мен
Терминатор
Тупо машинально бросился. Жесть
вот у таких водятлов и тормоза не срабатывают, баллоны взрываются, прицепы сами по себе движутся….
Как вариант пытался до противооткатного башмака добежать… я б на его месте поднял бы руку вверхх, махнул бы — "и Хррен с ним!"
А как ещё можно помереть? Здесь только ДУРАЦКИЕ смерти.Кто то ошибся не винные погибли или сам нарушитель.
Ну и стукнулись бы. что там произошло бы, чуть помялась а то самого раздавила.
Опять ЧП в Магните .
Так точно!
Помялась не помялась,не знаю как в Магните,а в некоторых крупных тран-ых комп-ях совсем их хозяева оборзели,за ущерб в 1000рэ по вине водителя,ставят на бабки—лишают классности,налагают штрафы,лишают премий,понижают тариф,и в итоге водитель теряет 5—10 тысяч в меяц и так на полгода, а может и год. И это за небольшое,как Вы написали—помялось.
++
Супер мен
Терминатор
То же про Супермэна вспомнил…
Я когда на олимпиаду в Сочи ходил постоянно в районе Туапсинского поста нужно было разрешающие документы на проезд по перевалам на тягаче в составе полуприцепа сотруднику предоставлять ну и соответственно груженую фуру в кармане, обочине под уклоном оставлять.
Ну так вот мораль сей басни такова. Прежде чем к сотруднику с документами идти я башмаки из креплений тягача DAF доставал и под тягач и полуприцеп клал под колеса с обоих сторон. Мало ли чего! И легковых много, и тягач совсем новый был, и жизнь людей-она одна.
Я конечно понимаю, что Магнит в рабство может отправить за поврежденную сцепку и не дай бог ее там водителю разбить или на бок положить, но инструктаж же сотрудники проходят. Ну знаю не по наслышке- работал в схожей крупной компании по доставке мясной продукции. Ну как так можно-то! Совсем что ли за рулем уже как зомби:-" Смотрю прямо-ничего не понимаю". Сейчас еще и дивизиооных, и начальника колонны подтянут под раздачу ….
Ну и стукнулись бы. что там произошло бы, чуть помялась а то самого раздавила.
Опять ЧП в Магните .
Так точно!
Помялась не помялась,не знаю как в Магните,а в некоторых крупных тран-ых комп-ях совсем их хозяева оборзели,за ущерб в 1000рэ по вине водителя,ставят на бабки—лишают классности,налагают штрафы,лишают премий,понижают тариф,и в итоге водитель теряет 5—10 тысяч в меяц и так на полгода, а может и год. И это за небольшое,как Вы написали—помялось.
Ну так не работайте на данных условиях в таких компаниях-работаете ведь. Как работодатель классности может лишить? Квалификацию внутри компании водителю снизить? Так я тоже могу по режиму труда и отдыха перевозки осуществлять с соблюдением всех требований ПДд, внутренних регламентирующих документов, устава автомобильного и наземного электрического транспорта и т д. У меня в 99% случаев любая сцепка компании с смотровой ямы в данном случае не выйдет в рейс по техническому состоянию и ни один механик логист начальник не сможет погнать со словами давай-давай. Да уволят позже : но живы будете, на свободе и без долгов с шестикратными нулями.
Обычное пренебрежение водителем грузового автомобиля,надо ставить противооткаты, муторно конечно постоянно это делать,зато жизни целы.
Ну и стукнулись бы. что там произошло бы, чуть помялась а то самого раздавила.
Опять ЧП в Магните .
Так точно!
Помялась не помялась,не знаю как в Магните,а в некоторых крупных тран-ых комп-ях совсем их хозяева оборзели,за ущерб в 1000рэ по вине водителя,ставят на бабки—лишают классности,налагают штрафы,лишают премий,понижают тариф,и в итоге водитель теряет 5—10 тысяч в меяц и так на полгода, а может и год. И это за небольшое,как Вы написали—помялось.
Ну так не работайте на данных условиях в таких компаниях-работаете ведь. Как работодатель классности может лишить? Квалификацию внутри компании водителю снизить? Так я тоже могу по режиму труда и отдыха перевозки осуществлять с соблюдением всех требований ПДд, внутренних регламентирующих документов, устава автомобильного и наземного электрического транспорта и т д. У меня в 99% случаев любая сцепка компании с смотровой ямы в данном случае не выйдет в рейс по техническому состоянию и ни один механик логист начальник не сможет погнать со словами давай-давай. Да уволят позже : но живы будете, на свободе и без долгов с шестикратными нулями.
О чём и речь. Всё правильно.
Я за человека погибшего не знаю. Только предположения. В спешке и испуге бросился, да не туда.
А по поводу репрессий,так это в трудовом договоре всё прописано. Вот и что!
Ну покажи мне такой трудовой договор. Прямо отдельная статья репрессий со списком или приврал как обычно?
Ага, в баре-ресторане, конфликтное меню
30 лет стажа….если дурак то это надолго
Ну и стукнулись бы. что там произошло бы, чуть помялась а то самого раздавила.
Опять ЧП в Магните .
Так точно!
Помялась не помялась,не знаю как в Магните,а в некоторых крупных тран-ых комп-ях совсем их хозяева оборзели,за ущерб в 1000рэ по вине водителя,ставят на бабки—лишают классности,налагают штрафы,лишают премий,понижают тариф,и в итоге водитель теряет 5—10 тысяч в меяц и так на полгода, а может и год. И это за небольшое,как Вы написали—помялось.
А жизнь сколько стоит? Про какую классность речь ведёте?
Ага, в баре-ресторане, конфликтное меню
Ага, если клиента поимели в туалете он почему-то считает что это входит в меню. Так и здесь.
В трудовом договоре не может быть прописано то, что запрещено по ТК РФ.
Ну покажи мне такой трудовой договор. Прямо отдельная статья репрессий со списком или приврал как обычно?
Ага, в баре-ресторане, конфликтное меню
Ага, если клиента поимели в туалете он почему-то считает что это входит в меню. Так и здесь.
Может вам обоим и стоит показать копии доков,но у меня на это не стоит. Даже не буду утруждаться для вас.
Скажу одно,мне лично понижали классность в компании за ущерб нанесённый имуществу компании(автомобилю). Сумма ущерба 1800р., а я понёс убыток на полгода и в целом он составил 36 000р., по шесть тысяч в месяц. Если вы бестолочи(простите),нюансов не знаете то и нех…й болтать ерундой. С точки зрения законности договор составлен безупречно,понижение классности внутри компании с 1го на 3ий,соот-но понижение тарифа. Я всё это прекрасно знал,и не спорил. МОЙ юрист сразу мне показал все подводные камни этого договора,и я со всем этим ознакомлен и согласен. И мне пока…ть что вы там ещё поехидничаете(это ваш дар божий и это всё что он вам дал), и ничего интересного от вас невозможно уловить как не пытайся,только подъё-ки и фонтаны грязного поноса. Надо вапче вас обоих не принимать всерьёз,надоели уже. Совсем.
В трудовом договоре не может быть прописано то, что запрещено по ТК РФ.
Всё там чики-пуки,всё соответствует ТК РФ.
А, ну всё понятно, сказочный рассказывает побасёнки и за базар отвечать не умеет, как обычно всё, ничего нового. Тут таких клоунов много.
Да-да, конечно-конечно. Сказочник. Хоть бы подумал, прежде чем писать.
Да в принципе Вы хоть на рабство можете подписаться, это Ваше право, только не надо байки рассказывать, что всё законно.
Дело в том, что у трудового договора есть ряд обязательных параметров, которые являются существенными при его заключении. Один из них — это цена договора, иными словами, зарплата. Нельзя в трудовом договоре писать, мол, зарплата по табелю, зарплата в соответствии с внутренним штатным расписанием, зарплата в соответствии с классностью и прочий бред. Зарплата не может быть указана только в локальных нормативных актах и всяких коллективных договорах, она должна быть указана в трудовом договоре. А от указанной величины есть возможность осуществлять удержания только в соответствии с закрытым перечнем оснований.
Если у Вас не трудовой договор, а договор о рабстве, тогда конечно.
Я Вам советую ознакомиться с основными положениями ТК РФ. На всякий случай.
чо сиреозна абсуждаете? да везде есть нс несчастный случай и тут его прямое подтверждение, не лэзь в мехазнимы
Я Вам советую ознакомиться с основными положениями ТК РФ. На всякий случай.
Он не может, у него для этого ЮРИСТ есть.
Вам проспаться бы, а то бред совсем невыносимый
В трудовом договоре не может быть прописано то, что запрещено по ТК РФ.
Может, но тогда он становится ничтожны, а при обращении в Трудовую инспекцию, на некоторых лиц будет наложен нехилый штраф
Всё так, да
Ну покажи мне такой трудовой договор. Прямо отдельная статья репрессий со списком или приврал как обычно?
Ага, в баре-ресторане, конфликтное меню
Ага, если клиента поимели в туалете он почему-то считает что это входит в меню. Так и здесь.
Может вам обоим и стоит показать копии доков,но у меня на это не стоит. Даже не буду утруждаться для вас.
Скажу одно,мне лично понижали классность в компании за ущерб нанесённый имуществу компании(автомобилю). Сумма ущерба 1800р., а я понёс убыток на полгода и в целом он составил 36 000р., по шесть тысяч в месяц. Если вы бестолочи(простите),нюансов не знаете то и нех…й болтать ерундой. С точки зрения законности договор составлен безупречно,понижение классности внутри компании с 1го на 3ий,соот-но понижение тарифа. Я всё это прекрасно знал,и не спорил. МОЙ юрист сразу мне показал все подводные камни этого договора,и я со всем этим ознакомлен и согласен. И мне пока…ть что вы там ещё поехидничаете(это ваш дар божий и это всё что он вам дал), и ничего интересного от вас невозможно уловить как не пытайся,только подъё-ки и фонтаны грязного поноса. Надо вапче вас обоих не принимать всерьёз,надоели уже. Совсем.
В трудовом договоре не может быть прописано то, что запрещено по ТК РФ.
Всё там чики-пуки,всё соответствует ТК РФ.
С точки зрения ТК и закона в целом, компания имеет право требовать исключительно сумму возмещения ущерба, максимум, что ещё могут сделать, премии лишить, а всё остальное легко решает Трудовая инспекция, прокуратура или суд. Например: если в трудовом договоре, хоть один раз написано слово "штраф", то этот договор ничтожный, а кто-то получит этот штраф, только не работник. Мы в правовом государстве живём.
Не совсем так.
Договор от этого не становится ничтожным. Только его часть, противоречащая ТК РФ. Сам договор продолжает действовать в остальной части.
Тот случай, когда стаж не влияет…
Картинок мало. По одному этому фото создаётся впечатление, что несчастье случилось при маневрировании около погрузочных рамп.